Baca Juga :

• Tahun 2022 Banyuwangi Tergetkan 3 Juta Kunjungan Wisatawan
• Bantuan dan Rencana Relokasi Pasar Bajulmati Dalam Pembahasan
• Hujan Deras Disertai Angin Kencang di Banyuwangi, Tiga Pohon Tumbang
• Judi Sabung Ayam di Mangir Digerebek, Pelaku Kabur
• Seorang Nenek Ditemukan Tewas Mengapung di Sungai Bomo

Tak hanya itu, jajaran Forkopimda Kabupaten Banyuwangi juga dihadirkan untuk menjadi saksi deklarasi janji kinerja tahun 2022 kali ini.

Ikrar janji kinerja. (Foto: Istimewa)

Pembacaan deklarasi dipimpin Kepala Lapas Jember Hasan Basri, diikuti oleh seluruh jajaran yang hadir, serta dilanjutkan dengan penandatanganan janji kinerja dan komitmen pembangunan zona integritas menuju Wilayah Bebas dari Korupsi (WBK) juga Wilayah Birokrasi Bersih dan Melayani (WBBM).

Dalam Laporannya, Kepala Lapas Banyuwangi Wahyu Indarto menyebutkan bahwa deklarasi janji kinerja dilaksanakan dalam rangka peningkatan kualitas kinerja dan penguatan implementasi reformasi birokrasi pada jajaran Kementerian Hukum dan HAM terkhusus pada Korwil Jember.

“Deklarasi janji kinerja merupakan salah satu langkah dalam menjalankan prioritas nasional yang terdiri dari peningkatan SDM berkualias, revolusi mental dan pembangunan budaya serta transformasi pelayanan publik” terang Wahyu.

Sementara itu, Kadiv Administrasi Indah Rahayuningsih menekankan bahwa penandatanganan janji kinerja yang dilaksanakan bukan merupakan seremonial belaka, namun harus benar-benar dilaksanakan dengan baik.

“Karena pada dasarnya deklarasi janji kinerja ini bertujuan untuk mengukuhkan komitmen seluruh pegawai untuk bekerja sesuai dengan rencana yang telah ditetapkan” tutur Indah.

Penandatanganan janji kinerja oleh Kadiv Administrasi, Indah Rahayuningsih. (Foto: Istimewa)

Selain itu, lanjut Indah, pelaksanaan penandatanganan perjanjian kinerja juga dilaksanakan sebagai alat kendali kinerja secara berjenjang guna memastikan seluruh sasaran, target dapat tercapai dengan baik dan berkualitas.

“Oleh karena itu, melalui deklarasi janji kinerja ini diharapkan dapat menjadikan seluruh jajaran Kemenkumham sebagai insan pengayoman yang semakin baik dari waktu ke waktu” tambahnya.

Indah menegaskan, kepada seluruh jajaran agar dapat bekerja dengan penuh tanggung jawab, serta hasil yang dicapai dapat dipertanggungjawabkan dan tidak ada lagi penyimpangan-penyimpangan atau “Zero Mistake”.

“Kami tidak akan memberikan toleransi kepada jajaran kami yang melakukan penyimpangan, pasti akan kami tindak tegas” pungkasnya. (fat)