1
(Foto: humas/kab/bwi)
KabarBanyuwangi.co.id – Bupati Ipuk Fiestiandani membuka Banyuwangi Job Fair yang tahun ini menyediakan 1.900 lowongan kerja. Termasuk di dalamnya menyediakan lowongan kerja untuk difabel.
Kegiatan Job Fair bertujuan untuk memberikan informasi lowongan kerja dan membantu para pencari kerja menemukan peluang kerja sesuai dengan kualifikasi yang diminati.
Sebanyak 61 perusahaan turut
berpartisipasi dalam kegiatan Banyuwangi Job Fair 2024 dan pencari kerja dapat
mencoba peruntungan dari ribuan lowongan yang disediakan.
Misalnya, PT. Industri Kereta Api
(INKA) Persero membuka lowongan untuk tenaga operator las; ada rumah sakit yang
membuka kesempatan bagi perawat, Hotel Dialog membuka lowongan untuk tenaga
finance administrator, teknik engineering, dan housekeeping manager.
Ada juga El Hotel Banyuwangi yang
membuka lowongan untuk tenaga chief accountant dan pramusaji (waitress). Serta
PT Benih Citra Asia yang membutuhkan tenaga akunting, product supervisor, legal
supervisor, serta tenaga marketing.
Job Fair digelar selama dua hari,
Rabu - Kamis (4-5 September 2024) di Ballroom Havana, Jajag, Kecamatan
Gambiran. Banyuwangi.
"Setiap tahun kami
menjembatani antara pencari kerja dan perusahaan untuk mendapatkan tenaga kerja
kerja yqng diharapkan. Setiap tahun pula kami juga mendorong perusahaan untuk
menyediakan lowongan kerja," kata Bupati Ipuk.
Orang nomor satu di Banyuwangi
itu berharap pencari kerja dapat mengoptimalkan kompetensinya untuk
berkompetisi dalam dunia kerja, sehingga menjadi tenaga kerja yang dibutuhkan
oleh perusahaan dan siap memasuki dunia kerja.
“Anak-anak muda silakan mengikuti
job fair, dari situ kalian akan tahu kompetensi apa yang banyak dibutuhkan
perusahaan. Dari sekarang bisa bersiap belajar meningkatkan kompetensinya,”
kata Ipuk.
Dalam kesempatan itu, diluncurkan
aplikasi pencari kerja Goker Wangi (Golek Kerjo /Cari Kerja Banyuwangi) yang
terintegrasi dalam aplikasi Smart Kampung. Aplikasi tersebut berisi informasi
berbagai lowongan kerja yang bisa diakses para pencari kerja sepanjang tahun.
Ipuk juga menyerahkan penghargaan
kepada perusahaan PT. Lautindo Synergy Sejahtera (LSS) atas komitmennya yang
telah memberikan akses bagi difabel untuk bekerja di perusahaan pengolahan ikan
tersebut.
Perusahaan yang berlokasi di
Kecamatan Muncar itu memiliki pekerja difabel sebanyak 21 orang, dan tahun ini
juga membuka lowongan bagi teman tuli dan tuna wicara untuk tenaga produksi.
"Kami terus memberikan ruang
inklusif dalam dunia kerja. Tahun ini ada 7 perusahaan yang menyediakan lowongan
bagi difabel," kata Ipuk.
Plt. Kepala Dinas Tenaga Kerja
Transmigrasi dan Perindustrian Banyuwangi, Abdul Latif, menambahkan job fair
2024 dilakukan secara hybrid. Calon pelamar bisa memilih dan melamar pekerjaan
lewat aplikasi Goker Wangi dalam Smart Kampung atau via link http://goker.banyuwangikab.go.id.
“Pelamar bisa masuk ke Smart
Kampung, lalu klik menu lowongan kerja. Di sana mereka bisa memilih lowongan
kerja yang sesuai kualifikasinya sekaligus mendaftarkan diri secara online
lewat aplikasi ini,” kata Latif.
Pencari kerja juga bisa hadir langsung ke lokasi untuk mendapatkan informasi yang lebih detail sekaligus mendaftar ke perusahaan yang diminati. (humas/kab/bwi)
